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            私營幼兒園買給學生用的碗和杯子應入什么會計科目呢?

            • 最佳答案

              餐飲業的碗、鍋、桌椅、臺布等應計入周轉材料科目,二級明細科目可設置低值易耗品,購入時,會計分錄為:

              借:周轉材料——低值易耗品—應交稅費——應交增值稅(進項稅額)

              貸:庫存現金/銀行存款

              企業能夠多次使用,逐漸轉移其價值但仍然保持其原有形態不確認為固定資產的材料,如包裝物和低值易耗品。

              企業周轉材料的計劃成本或實際成本,包括包裝物、低值易耗品等,通過“周轉材料”科目進行核算。本科目可按周轉材料的種類,分別“在庫”、“在用”和“攤銷”進行明細核算。

              企業的包裝物、低值易耗品,也可以單獨設置“包裝物”、“低值易耗品”科目。

              擴展資料

              低值易耗品按其用途一般可以分成

              一般工具:直接用于生產過程的各種工具。如刀具、夾具、模具及其他各種輔助工具。

              專用工具:指專門用于生產各種產品或僅在某道工序中使用的各種工具。如專門模具、專用夾具等。

              替換設備:指容易磨損、更換頻繁或為生產不同產品需要替換使用的各種設備。如軋制鋼材用的軋錕、澆鑄鋼錠的錠模。

              包裝容器:指用于企業內部周轉使用,既不出租、也不出借的各種包裝物品。如盛放材料、儲存商品的木桶、瓷缸等。

              勞動保護用品:指發給工人用于勞動保護的安全帽、工作服和各種防護用品。

              管理用具:指管理部門和管理人員用的各種家具和辦公用品。如文件柜、打字機等。

              其他低值易耗品:指不屬于以上各類的低值易耗品。

              周轉材料的攤銷方法主要有以下4種:

              1、一次轉銷法,一般應限于易腐、易糟的周轉材料,于領用時一次計入成本、費用。

              2、分期攤銷法,根據周轉材料的預計使用期限分期攤入成本、費用。

              3、分次攤銷法,根據周轉材料的預計使用次數攤入成本、費用。

              4、定額攤銷法,根據實際完成的實物工作量和預算定額規定的周轉材料消耗定額,計算確認本期攤入成本、費用的金額。

              參考資料來源:

              仇芳| 2019-09-09 01:42

              458 | 0 評論

            • 餐飲業的碗、鍋、桌椅、臺布等應計入周轉材料科目,二級明細科目可設置低值易耗品。

              購入時,會計分錄為:

              借:周轉材料——低值易耗品

              應交稅費——應交增值稅(進項稅額)

              貸:庫存現金/銀行存款

              計入固定資產,如果數量少、價值低則計入低值易耗品。之前在金額上有硬性規定,必須達到某個值,現在已經取消了。低值易耗品不屬于固定資產的,都統統計入低值易耗品。

              企業周轉材料的計劃成本或實際成本,包括包裝物、低值易耗品等,通過“周轉材料”科目進行核算。本科目可按周轉材料的種類,分別“在庫”、“在用”和“攤銷”進行明細核算。

              企業的包裝物、低值易耗品,也可以單獨設置“包裝物”、“低值易耗品”科目。

              擴展資料:

              低值易耗品攤銷的主要方法有:

              1、一次攤銷法;

              一次攤銷法是指領用低值易耗品時,將其價值全部一次轉入產品成本的方法。這種方法適用于價值低、使用期限短,或易于破損的物品如玻璃器皿等。

              采用這種方法攤銷低值易耗品價值時,其最高單價和適用品種必須嚴格控制,否則會影響各期產品成本負擔,以及影響在用低值易耗品的管理,防止損失浪費。

              2、分期攤銷法;

              分期攤銷法是根據領用低值易耗品的原值和預計使用期限計算的每月平均攤銷額,將其價值分月攤入產品成本的方法。攤銷期一般不應超過一年。這種方法適用于期限較長、單位價值較高,或一次領用數量較多的低值易耗品。

              3、五五攤銷法;

              五五攤銷法亦稱五成攤銷法,就是在低值易耗品領用時先攤銷其價值的50%(五成),報廢時再攤銷其價值的50%(扣除殘值)的方法。

              采用這種方法,低值易耗品報廢以前在賬面上一直保留其價值的一半,表明在使用中的低值易耗品占用著一部分資金,有利于對實物的使用進行管理,防止出現大量的賬外物資。

              這一方法適用于每月領用數和報廢數比較均衡的低值易耗品,如果一次領用的低值易耗品數量很大,為了均衡產品成本負擔,也可將其攤銷額先列入待攤費用,而后分期攤入產品成本。

              參考資料來源:

              宋克| 2019-09-09 01:45

              489 | 0 評論

            • 1,企業購入生活用品,應視不同情況而記入相應科目。如職工福利用,應沖減已計提的應付福利費。如辦公室使用的,應記入管理費用。如生產工人使用的,應記入制造費用。 2,會計分錄如下: 首先要看是哪個部門的辦公用品,如果是行政部門,分錄如下:
              借:管理費用
              貸:現金(或銀行存款)
              如果是生產部門,分錄如下:
              借:制造費用
              貸:現金(或銀行存款)
              期末結轉到生產成本。
              要用付款憑證。
              梁琳妹| 2019-09-09 01:39

              511 | 0 評論

            • 公司購買的小瓶礦泉水,紙巾之類,做辦公費。
              小瓶兒裝的那種水,這種水計入 管理費用---辦公費。
              公司還買的紙巾之類的,也是給員工買的,這計入 管理費用---辦公費。
              福利費是有嚴格的開支范圍的,不是大雜燴,想放啥就放啥。
              福利費的開支范圍,國家是有明文規定的,主要應用于職工生活困難補助、職工醫藥費、職工工傷赴外地就醫路費以及企業福利部門的各項開支等。福利部門主要包括:醫務室、托兒所、幼兒園。
              封彩| 2019-09-09 01:36

              419 | 0 評論

            • 公司購入的辦公用品和食堂用品會計科目:

              借:管理費用(辦公用品)

              借:應付職工薪酬-職工福利(食堂用品)

              貸:現金(銀行存款)

              取消了職工福利費按工資總額14%計提的要求,根據新《企業會計準則》(2006)和修訂后的《企業財務通則》(2006)的有關規定,對職工福利費的提取取消了原制度按工資總額14%的規定。

              對于“應付福利費”,明確指出屬于職工薪酬的范圍,除醫療保險以外的其他福利性費用,由企業自主決定提取福利費或是據實列支。

              企業可以根據實際情況采用先提取后使用的方法,但提取比例由企業根據自身實際情況合理確定。年末,如果當年提取的福利費大于支用數的,應予沖回,反之應當補提,同時修訂次年度福利費的提取比例。

              也可以按福利費實際發生額據實列支,直接計入相關成本、費用中,與稅法規定不一致時,應作納稅調整,對于企業原有的福利費余額,無需進行調整,可繼續使用,在首次執行日后的第一會計期間,發生的福利費支出先將以前年度結余的應付福利費進行抵扣,直至賬戶余額清零。

              可見,新《企業會計準則》和修訂后的《財務通則》,賦予了企業更大的自主權。這意味著將對企業財務狀況中的流動負債、存貨成本和經營成果中的期間費用等產生一定的影響。

              在會計處理上,取消了原來的“應付福利費”一級科目,增設“應付職工薪酬-職工福利”科目核算職工福利費。發生的福利費按照計算對象列入相關成本、費用科目。

              擴展資料:

              明確規范了職工福利費的開支范圍 由于職工福利性質費用支用得越多,可在國家與股東之間分配的利益就越少,所以需要一定的配套政策,來規范職工福利性質費用的開支范圍。

              新《企業財務通則》(2006)中對此作了明確規定:企業不得承擔屬于個人的娛樂、健身、旅游、招待、購物、饋贈等支出;購買商業保險、證券、股權、收藏品等支出。

              個人行為導致的罰款、賠償等支出;購買住房、支付物業費等支出;應由個人承擔的其他支出。此外,對于惠及全部或部分職工的一些福利性費用,如職工旅游費、節日慰問費、職工困難補助等,由于是用于職工個人,所以也是禁止企業承擔的。

              這些規定有助于杜絕公款私用、以權謀私的現象,避免因個別人不當行為危及企業、國家和股東利益,而不是真正降低職工收入水平。企業可以通過適當提高職工工資水平的方式,將暗補變為明補。

              構成:

              1、國家給各單位提供的基本建設投資費用。企業的基本建設投資中,一般都包括了與職工基本生活有關的必要的非生產性建設投資費用;

              2、企業設有職工福利基金;

              3、以企業的管理費中開支一部分福利費用;

              4、從工會經費中開支一部分職工福利費用;

              5、職工福利設施本身的收入,例如:職工電影院(場),溜冰場、俱樂部和職工業余文藝演出、體育競賽等活動的收費,都可以積累一部分用于有計劃地新建、擴建或修建職工集體文化福利設施;

              6、企業基金、利潤留成或稅后留利中提取一部分用作職工福利基金。

              參考資料來源:

              鈄東| 2019-09-09 01:33

              259 | 0 評論

            • 直接進管理費用-福利費,在工資總額的14%掌握使用
              婁純| 2019-09-09 01:30

              306 | 0 評論

            • 1、公司購入的辦公用品和食堂用品會計科目:
              借:管理費用(辦公用品)
              借:應付福利費(食堂用品)
              代:現金(銀行存款)
              2、會計科目為了連續、系統、全面地核算和監督經濟活動所引起的各項會計要素的增減變化,就有必要對會計要素的具體內容按照其不同的特點和經濟管理要求進行科學的分類,并事先確定分類核算的項目名稱,規定其核算內容。這種對會計要素的具體內容進行分類核算的項目,稱為會計科目。
              查俊心| 2019-09-09 01:27

              104 | 0 評論

            • 酒店餐廳購買的桌椅記入什么科目
              郁伊影| 2019-09-09 01:24

              167 | 0 評論

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